Американский объединённый профсоюз рабочих автопромышленности (UAW) объявил о завершении забастовки сотрудников General Motors, которая длилась 40 дней. Сторонам удалось договориться об условиях общего рабочего контракта и заключить новое соглашение сроком на четыре года.
Работники профсоюза заявили, что добились выплаты единоразовой премии в размере 11 тысяч долларов (703 тысячи рублей) для постоянных членов организации и бонусов за производительность для временных сотрудников.
В течение нового срока контракта концерн проведёт две трёхпроцентные ежегодные индексации зарплат и две единовременные выплаты в размере четырёх процентов от размера годовой зарплаты. При этом отчисления работников на медицинскую страховку повышаться не будут.
В свою очередь профсоюз пошёл на некоторые уступки и решил не оспаривать закрытие ряда предприятий концерна. Однако рабочим удалось договориться о сохранении завода Detroit-Hamtramck. По слухам, его серьёзно модернизируют для производства электрических внедорожников и пикапов, которые выйдут под возрождённым брендом Hummer. Планируется, что к 2024 году завод заработает на полную мощность 80 000 электромобилей в год.
Всего с середины сентября на работу не выходили около 46 тысяч сотрудников концерна General Motors, что полностью парализовало 33 завода и 22 склада General Motors. В итоге из-за забастовки концерн потерял около двух миллиардов долларов. Теперь в UAW объявили, что сотрудники намерены добиваться схожих условий труда в переговорах о новых контрактах с концернами Ford и Fiat Chrysler.
Что лучше делать другим концернам с UAW?
Подождите
Новости загружаются
