Группа «Соллерс» с 2027 года запустит корпоративную программу поддержки демографии, действие которой распространится на сотрудников всех предприятий холдинга. В её рамках семьи работников будут получать единовременную выплату в размере 1,1 миллиона рублей при рождении третьего и последующих детей.
- О новой социальной инициативе объявил председатель совета директоров «Соллерса» Адиль Ширинов на рабочей встрече с губернатором Ульяновской области Алексеем Русских. По словам Ширинова, внедрение этой меры является первым этапом перехода к так называемому «золотому стандарту корпоративной поддержки демографии». Инициатива будет реализована параллельно с инвестиционными проектами на площадке УАЗа.
- Также Адиль Ширинов сообщил о проведении с 1 июля 2026 года очередной ежегодной индексации зарплат на УАЗе и других производственных площадках «Соллерса».
В апреле «Соллерс» рассказал о запуске программы промышленного туризма. Пока для посещения доступен только завод в Елабуге (Республика Татарстан), однако позже откроют и другие площадки.
Как вы относитесь к внедрению крупных выплат за третьего ребёнка?
Отличная инициатива, это реальная помощь
Идея хорошая, но важнее стабильно высокая зарплата
Сомневаюсь, что это реально полезно
Подождите
Новости загружаются
Фото на обложке: magnific.com
