Вопрос по трудовому праву.
Поправьте пожалуйста исковое заявление о невыдаче документов, связанных с работой.
Я работник...с ...работаю в компании на основании трудового договора с ...
xx/xx/xxxx обратился к работодателю в письменном виде (заказное письмо с уведомлением и описью вложения) с просьбой выдать документы, связанные с работой, а именно, расчетные листы. Данные документы мне предоставлены не были.
yy/yy/yyyy я повторно обратился к работодателю в письменном виде (заказное письмо с уведомлением и описью вложения) с просьбой выдать документы, связанные с работой, а именно (перечисляется список документов). Данные документы мне также предоставлены не были.
Ответ на мои запросы работодатель не дал.
В связи с этим были нарушены мои трудовые права и 62 ст. ТК РФ (по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой. Копии документов должны быть заверены надлежащим образом и предоставлены работнику безвозмездно).
Прошу:
1. Истребовать с компании ООО "ВЕТОЧКА" следующие документы: ...
2. Взыскать с компании в счет морального вреда 2000 рублей.
Приложение:
1. Трудовой договор
2. Копия заявления о выдаче документов, связанных с работой
3. Копия заявления о повторной выдаче документов, связанных с работой.
Вот как правильно написать этот иск?
Судья сказала "уточнить исковые требования".